Mauricio CortésAsesor en riesgos personales y patrimoniales

Seguros de salud

Seguro de salud y medicina prepagada

Un plan de salud complementa tu EPS para que tú y tu familia accedan a especialistas, hospitalización y tratamientos con más rapidez y comodidad. Te ayudo a comparar opciones y a entender preexistencias, carencias y exclusiones antes de firmar.

Información revisada en septiembre de 2026. Las condiciones dependen de cada aseguradora.

Pediatra atendiendo a una niña y a su mamá en el consultorio

Qué puede cubrir un plan de salud

Según el plan y la aseguradora, estos son beneficios frecuentes:

Consulta con especialistas

Acceso directo a médicos especialistas, en muchos planes sin esperar autorizaciones.

Hospitalización y cirugía

Gastos hospitalarios, quirúrgicos, cuidados intensivos y prótesis, con los límites de cada plan.

Exámenes de apoyo

Imágenes diagnósticas y laboratorio, con o sin autorización previa según el plan.

Urgencias y atención domiciliaria

Servicios de urgencia y, en algunos planes, atención médica en casa.

Cobertura en el exterior

Urgencias por enfermedad o accidente fuera del país en los planes que la incluyen.

Renta diaria por hospitalización

Un pago por cada día hospitalizado, útil para cubrir los gastos mientras no puedes trabajar.

Un papá camina de la mano con sus dos hijos por un parque

¿Para quién es un plan de salud?

Suele ser una buena opción si:

  • Quieres reducir tiempos de espera para especialistas, cirugías y exámenes.
  • Tienes familia y quieres un plan que cubra a todos, incluidos los hijos.
  • Viajas con frecuencia y necesitas respaldo en el exterior.
  • Eres mayor de 60 años y quieres mantener tu cobertura con planes diseñados para esa etapa.
  • Prefieres elegir la clínica o el médico donde te atienden dentro de la red del plan.

De qué depende el valor de un plan de salud

El valor cambia mucho de una persona a otra. Influyen:

  • La edad de cada persona asegurada.
  • La ciudad de residencia y el número de personas del grupo familiar.
  • La EPS en la que estás afiliado.
  • El tipo de plan, la red de clínicas y las coberturas.
  • Los copagos o deducibles que aceptes asumir.

Errores comunes al elegir un plan de salud

1Pensar que reemplaza a la EPS

Los planes complementarios y la medicina prepagada requieren estar afiliado a una EPS y trabajan en conjunto con ella.

2No leer las preexistencias ni las exclusiones

Una enfermedad que ya tenías antes puede quedar excluida o aceptarse con condiciones. Conviene saberlo de antemano.

3Ignorar los periodos de carencia

Algunas coberturas empiezan a aplicar solo después de un tiempo inicial. Es bueno conocerlos antes de necesitarlos.

4Elegir solo por la cuota mensual

Importan también la red de clínicas, los límites de cobertura y cómo sube el valor con los años.

5Ocultar información de salud

Declarar todo con veracidad evita problemas al momento de reclamar.

Preguntas frecuentes

¿Necesito estar afiliado a una EPS para tener un plan de salud complementario?

Sí. Los planes complementarios y la medicina prepagada requieren estar afiliado a una EPS en el régimen contributivo, como cotizante o como beneficiario.

¿Qué es una preexistencia?

Es una enfermedad o condición que ya tenías antes de contratar el plan. Según el caso, la aseguradora puede aceptarla, excluirla o pedir condiciones especiales.

¿Qué es un periodo de carencia?

Es un tiempo inicial durante el cual ciertas coberturas todavía no aplican. Varía según el plan y el tipo de servicio.

¿Cuál es la diferencia entre medicina prepagada y una póliza de salud?

Buscan un objetivo parecido, mejor acceso y comodidad, pero cambian en la forma de pago, la red y las condiciones. Te muestro las diferencias con opciones reales para tu caso.

¿Puedo asegurar a toda mi familia?

Sí. Hay planes individuales y familiares. Cuéntame cuántas personas son y sus edades y cotizo la mejor combinación.

¿Qué pasa cuando cumplo 60 años?

Existen planes pensados para mayores de 60 que permiten continuar con la cobertura. Conviene revisar las condiciones con tiempo.

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